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成都三十六中章程

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成都三十六中章程


序言

“地轉(zhuǎn)錦江成渭水,天回玉壘作長安。”成都三十六中坐落在歷史悠久、人文厚重的歷史文化`名鎮(zhèn)——天回鎮(zhèn)。始建于1957年,最早位于天回鎮(zhèn)海濱堰,是當年國家在成都市郊首批建立的5所中學之一。1965年因組建西南物資校,而遷至天回鄉(xiāng)金華村紫竹林。隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,在政府的關(guān)心和重視下,學校于1992和2002年分別與成都金馬中學、成都回龍中學合并;于2002年8月,遷址于成都市金牛區(qū)金華寺南路288號,政府投入2000萬元按照高標準進行了改擴建。


2006年,學校為進一步提升辦學質(zhì)量,大力推進教育創(chuàng)新發(fā)展,堅持以“發(fā)現(xiàn)、發(fā)展、發(fā)揮每一個人的潛能”為辦學思想,遵循“以人為本、靜心辦學、追求成功”的管理理念,圍繞“學生成才、教師成功、學校發(fā)展、社會滿意”的辦學目標,突出“以軍養(yǎng)德、以軍促智、以軍強身、以軍健美”的少年軍校辦學特色。


創(chuàng)建了成都軍區(qū)國防生源基地班,成立了軍事書畫社、軍事文學社、軍事體育社、軍校電視臺、軍事科技社等10余個社團,開發(fā)了軍歌嘹亮、軍事防化、軍事地理、軍旅詩歌、軍事史話等系列校本課程。經(jīng)不斷發(fā)展,學校已發(fā)展成為一所整體布局合理、硬件設(shè)施一流、文化氛圍濃厚、校園環(huán)境優(yōu)美的以少年軍校為特色的全日制公辦高完中,提升了師生整體素質(zhì),辦學規(guī)模逐年擴大。


截至2016年,學校占地面積達37100余平方米、建筑面積14000平方米、綠化面積10000平方米;建成標準400米環(huán)形塑膠跑道、標準塑膠籃球場與足球場;擁有可容納400多人住宿的學生公寓樓和可供500人同時就餐的寬敞明亮的食堂?,F(xiàn)有教學班42個,學生1953名,在崗教職工127人,其中,四川省特級教師、省突出貢獻的優(yōu)秀專家1名,中、高級教師90余名,研究生12名。


2006年以來,學校依托少年軍校載體,聚焦特色發(fā)展,取得了豐碩成果,先后榮獲成都市綠色學校、成都市體育傳統(tǒng)項目學校、成都市普通高中優(yōu)秀學校、成都市校舍規(guī)范管理示范學校、四川省少年軍校示范校、全國青少年校園足球特色學校、全國少年軍校示范校、全國全民國防教育先進單位等榮譽稱號,被金牛區(qū)人民政府記“集體三等功”,被四川省政府命名為第三批國防教育基地,被四川新浪教育評為“最具口碑魅力學?!薄?br/>

第一章        總則


第一條  【背景與依據(jù)】保障學校依法辦學和自主管理,規(guī)范學校內(nèi)部管理體制和運行機制,推進學校依法治校,建設(shè)現(xiàn)代學校制度,根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國義務教育法》、教育部《全面推進依法治校實施綱要》、《成都市依法治市實施綱要》等有關(guān)法律、法規(guī)和文件規(guī)定,結(jié)合學校實際,制定本章程。


第二條?本校全稱為成都成都三十六中簡稱為成都36中),英文表述為Chengdu No.36 Middle school,郵政編碼為610083,官方網(wǎng)址為http://www.cd36z.com/。地址為四川省成都市金牛區(qū)金華寺南路288號。


第三條?【學校性質(zhì)及辦學規(guī)模】本校由成都市金牛區(qū)人民政府舉辦,經(jīng)成都市金牛區(qū)教育局登記批準,是具有法人資格的辦學機構(gòu),獨立承擔民事責任。本校是一所全日制完全中學。學制為初中三年,高中三年,具有法人資格,獨立承擔民事責任。學校面向成都市中小學學生招收42個班級,2009年秋季,經(jīng)市教育局批準學校,國防基地班自主提前批招生,2015年9月經(jīng)省教育廳批準,高中國防基地班可面向全省招生。 


第四條【辦學宗旨與使命】本校遵照貫徹“教育必須為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務,促進基礎(chǔ)教育發(fā)展,培養(yǎng)德、智、體等方面全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人”的教育方針。


第二章      組織機構(gòu)和管理體制


第五條【校長負責制】依據(jù)1993 年《中國教育改革和發(fā)展綱要》提出的“中等及中等以下各類學校實行校長負責制”、《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020 年)》提出的“完善普通中小學和中等職業(yè)學校校長負責制”以及成都市對中小學校校長負責制的有關(guān)規(guī)定,學校實行校長負責制。校長是學校的法定代表人,對外代表學校,對內(nèi)全面負責學校的教育教學和行政管理工作。副校長協(xié)助校長開展工作。學校校長、副校長的聘用程序為成都市金牛區(qū)教育局任命。 


第六條【校長職權(quán)】依據(jù)是我國教育法律的有關(guān)規(guī)定,校長依法行使下列主要職權(quán):按照上級部門相關(guān)要求,學校校長主管學校人事、財務、全面教育教學職權(quán)。 


第七條【學校重要事項決策】 依據(jù)我國教育法律的有關(guān)規(guī)定及教育部《全面推進依法治校實施綱要》的相關(guān)要求,本校重大問題由校長辦公會、行政會、教代會決策,并向全校教職工在教職工大會傳達。 


第八條 【工會與教職工代表大會】 學校建立以教師為主體的教職工(代表)大會制度,保障教職工參與學校民主管理和進行民主監(jiān)督。凡屬教職工(代表)大會職權(quán)范圍的事項,均須提交教職工(代表)大會審議。學校工會作為教職工(代表)大會的工作機構(gòu),依法保障學校民主管理、民主監(jiān)督的落實,維護教職工的合法權(quán)益。


第九條【黨團組織】 本校堅持黨總支的領(lǐng)導地位,全面實施基層黨組織發(fā)揮政治核心作用,充分發(fā)揮共青團、學生會等組織的作用。要求學校工會、教職工(代表)大會、共青團、學生會等群眾組織在學?;鶎狱h組織的領(lǐng)導下,參與學校民主管理和監(jiān)督。

 
第十條【工會制度】為保障教職工參與學校民主管理和進行民主監(jiān)督,本校建立以教師為主體的教職工(代表)大會制度。凡屬教職工(代表)大會職權(quán)范圍的事項,都應提交教職工(代表)大會審議。 


第十一條【內(nèi)部管理機構(gòu)】 學校設(shè)置行政辦、教務處、德育處、教科室、總務處、信息中心等職能部門,分別承擔相應的管理職能;其主要職責分別為綜合協(xié)調(diào)及人事管理、教學常規(guī)管理、教育管理、教師發(fā)展、后勤服務、信息化建設(shè)等職能。學校內(nèi)設(shè)機構(gòu)負責人的任命機制為學校統(tǒng)一任命,并上報成都市金牛區(qū)教育局審批。


第十二條【教育教學管理】 為學校加強教育教學管理,特建立如下制度: 
(一)建立年級組、教研組、備課組等教育教學基層管理機制。 
(二)實行班級坐班授課制。 


(三)學校按照國家和上級教育行政部門頒發(fā)的教學大綱開設(shè)國家課程與地方課程,自主開發(fā)校本課程。校本課程開發(fā)堅持以生為本、以實際為本、以實踐為本的原則。校本課程包括《軍體課》、《仿生與軍事》、《軍事心理學》等十余門選修課程。

 
(四)每天集中授課時間7小時,課外鍛煉時間1小時;每周安排3節(jié)體育課、1節(jié)體育鍛煉課、1節(jié)音樂課、1節(jié)美術(shù)課,每學期安排15天社會實踐,減輕學生過重的課業(yè)負擔,合理安排作息時間,節(jié)假日、課余時間不組織集體補課或上課,上學時間7:20,早讀時間7:40,放學時間5:20。 


(五)學校設(shè)置國家獎學金、助學金;高中學生評選國家獎學金條件為在我校綜合排名前3名,且初中畢業(yè)成績達成都市重點分數(shù)線以上者。


第十三條【校務公開】學校為切實保障教職工、學生、家長、社會公眾對學校重大事項、重要制度的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán),依據(jù)《教育部關(guān)于推進中小學信息公開工作的意見》(教辦〔2010〕15 號)、教育部《全面推進依法治校實施綱要》 和 《成都市教育局關(guān)于推進教育系統(tǒng)政務公開和校務公開的通知》的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合實際,實行校務公開。


(一)主動公開事項。學校食堂集中采購大宗食品價格;招生制度;師生評先選優(yōu);每周工作要點;校內(nèi)規(guī)章等內(nèi)容。


(二)依申請公開工作機制。辦理程序為提出申請、受理、答復、公開期限。受理申請后,學校在15個工作日內(nèi)進行審查,符合要求的事項制作公開決定書,送達公開權(quán)利人。個人或組織要求查閱已公開過的校務信息,各處室應當給予協(xié)助查閱。
第十四條【糾紛解決機制】 學校依法健全校內(nèi)糾紛解決機制,采用綜合運用信訪、調(diào)解、申訴等爭議解決機制處理學校內(nèi)部各種利益糾紛。


健全校內(nèi)申訴制度。分設(shè)校內(nèi)學生申訴處理機構(gòu)(德育處)和校內(nèi)教師申訴處理機構(gòu)(工會、教代會),并明確申訴處理機構(gòu)的人員組成、受理及處理規(guī)則。 


第十五條【辦學監(jiān)督】 為促進學校民主辦學,開放辦學,明確學校依法接受教育及其他政府相關(guān)部門的管理和監(jiān)督,接受社會、家長的監(jiān)督,學校設(shè)置校長信箱,以聽取社會各界對學校工作的意見和建議。 


第三章         學生 


第十六條【學生入學】 凡被學校錄取或轉(zhuǎn)入學校學習的受教育者,即取得學校學籍,為成都三十六中校學生。 


第十七條【學生權(quán)利】 依據(jù)是《中華人民共和國教育法》第四十二條相關(guān)規(guī)定,學生享有下列權(quán)利:
(一)參加教育教學計劃安排的各種活動,使用教育教學設(shè)施、設(shè)備、圖書資料;
(二)按照國家有關(guān)規(guī)定獲得獎學金、貸學金、助學金;


(三)在學業(yè)成績和品行上獲得公正評價,完成規(guī)定的學業(yè)后獲得相應的學業(yè)證書、學位證書;
(四)對學校給予的處分不服向有關(guān)部門提出申訴,對學校、教師侵犯其人身權(quán)、財產(chǎn)權(quán)等合法權(quán)益,提出申訴或者依法提起訴訟;
(五)法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。


第十八條【學生義務】 依據(jù)是《教育法》第四十三條相關(guān)規(guī)定,學生應當履行下列義務:
(一)遵守法律、法規(guī);
(二)遵守學生行為規(guī)范,尊敬師長,養(yǎng)成良好的思想品德和行為習慣;


(三)努力學習,完成規(guī)定的學習任務;
(四)遵守所在學校或者其他教育機構(gòu)的管理制度。


第十九條【學籍管理】 學校按照成都市金牛區(qū)教育局有關(guān)學生學籍管理的規(guī)定實行學籍管理,健全學生學籍檔案,依法辦理學生轉(zhuǎn)學、休學、復學等手續(xù),依法對學生給予獎勵和處分。 學校對修完修學年限內(nèi)規(guī)定課程且綜合素質(zhì)、學科學習業(yè)績合格的學生,準予畢業(yè)。 


第二十條【學生評價】 學校綜合運用觀察、交流、測驗、實際操作、作品展示、自評與互評等多種方式,為學生建立綜合、動態(tài)的成長記錄手冊,全面反映學生的成長歷程。對學生的道德品行、健康體質(zhì)狀況、法律素養(yǎng)、人文藝術(shù)修養(yǎng)和學業(yè)情況等實施綜合素質(zhì)評價,促進學生全面發(fā)展。每學期評價結(jié)果記入學生本人檔案。

 
學生學期末、學年末成績采取綜合素質(zhì)評定和學業(yè)水平測試成績相結(jié)合的評定方式,綜合素質(zhì)良好以上,學業(yè)水平測試合格方可畢業(yè)。


第二十一條【學生資助】 學校對符合入學條件而家庭經(jīng)濟困難的學生,采用國家獎學金、助學金等形式提供資助。 


第四章         教職工 


第二十二條【教職工組成】 學校教職工由教師和其他專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和工勤人員等組成。目前核定教職工人數(shù)為127人。  
第二十三條【人事制度】 學校根據(jù)金牛區(qū)人力資源和社會保障局核定的編制數(shù)額、崗位數(shù)和崗位任職條件及教育行政部門、學校相關(guān)規(guī)定聘用教職工,公開招聘,競爭上崗。學校依據(jù)《勞動法》《勞動合同法》與聘用人員簽訂勞動合同,對其實行崗位管理。


第二十四度,對教職工定期進行考核,考核結(jié)果作為續(xù)聘或者解聘、獎勵或者處分的依據(jù)。 


第二十五條【教職工權(quán)利】學校教職工的權(quán)利主要包括:
(一) 進行教育教學活動,開展教育教學改革和實驗;
(二) 從事科學研究、學術(shù)交流,參加專業(yè)的學術(shù)團體,在學術(shù)活動中充分發(fā)表意見;


(三) 指導學生的學習和發(fā)展,評定學生的品行和學業(yè)成績;
(四) 按時獲取工資報酬,享受國家規(guī)定的福利待遇以及寒暑假期的帶薪休假;
(五) 對學校教育教學、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議,通過教職工代表大會或者其他形式,參與學校的民主管理;


(六) 參加進修或者其他方式的培訓。
學校教職工除享有法律法規(guī)等規(guī)定的權(quán)利外,還享有下列權(quán)利:從事科學研究、學術(shù)交流,參加專業(yè)的學術(shù)團體,在學術(shù)活動中充分發(fā)表意見的權(quán)利,對學校教育教學、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議,通過教職工代表大會或者其他形式,參與學校的民主管理等權(quán)利。


第二十六條【教職工義務】教師應當履行下列義務:
(一) 遵守憲法、法律和職業(yè)道德,為人師表;
(二) 貫徹國家的教育方針,遵守規(guī)章制度,執(zhí)行學校的教學計劃,履行教師聘約,完成教育教學工作任務;


(三) 對學生進行憲法所確定的基本原則的教育和愛國主義、民族團結(jié)的教育,法制教育以及思想品德、文化、科學技術(shù)教育,組織、帶領(lǐng)學生開展有益的社會活動;
(四) 關(guān)心、愛護全體學生,尊重學生人格,促進學生在品德、智力、體質(zhì)等方面全面發(fā)展;


(五) 制止有害于學生的行為或者其他侵犯學生合法權(quán)益的行為,批評和抵制有害于學生健康成長的現(xiàn)象;
(六) 不斷提高思想政治覺悟和教育教學業(yè)務水平。
學校教職工除履行法律法規(guī)等規(guī)定的義務外,還應履行以下義務:完成學校工作任務的同時,服從學校安排等義務。 


第二十七條【教職工待遇】 學校保證教職工工資、保險、福利待遇按照國家、成都市和金牛區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,逐步改善教職工的工作條件,幫助解決教職工遇到的實際困難。 

第五章         學校與家庭、社會


第二十八條【育人體系】 學校主動與社會、家庭聯(lián)系溝通,加強學校、家庭、社會密切配合的育人體系建設(shè),形成教育合力。
學校根據(jù)教育教學需要,聘請法制副校長進行普法教育;學校依托全國少年軍校示范校載體,開展國防教育。
學校利用成都市青少年活動中心等社會資源建立德育、科普、法制、社區(qū)等各類教育基地,定期組織開展校外教育活動。 


第二十九條【家長委員會】 學校按照規(guī)定的民主程序,本著公正、公平、公開的原則,在自愿的基礎(chǔ)上,組織家長選舉組成家長委員會。學校為家長委員會開展工作提供必要的條件,保障家長委員會履行參與學校管理、參與教育工作、溝通學校與家庭等職責。 


第三十條【社區(qū)參與】 學校依托成都市、金牛區(qū)等優(yōu)質(zhì)社區(qū),整合社區(qū)教育資源,開展社會實踐活動,為學生創(chuàng)造服務社區(qū)和實踐體驗的機會。學校配合社區(qū)開放校內(nèi)文化設(shè)施和體育場地。 


第三十一條【校友會】 學校建立校友會組織,發(fā)揮校友的宣傳、橋梁、教育、助學、咨詢等作用,促進學校發(fā)展。 


第三十二條【對外合作交流】 學校根據(jù)辦學實際需要,實施引進來與走出去相結(jié)合的戰(zhàn)略,開展校際互動合作,不斷擴大對外交流,拓展教育視野,提升辦學水平。 

第六章        學校資產(chǎn)及財務管理 


第三十三條【經(jīng)費來源】 學校開辦資金為人民幣1673萬元。學校具體經(jīng)費來源包括核定收入和定額補助。 


第三十四條【資產(chǎn)管理】 學校資產(chǎn)受法律保護,任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。學校對侵占校舍、場地、設(shè)施等的行為和侵犯學校名稱權(quán)及無形資產(chǎn)的行為,應積極履行國有資產(chǎn)管理職責,依法追究侵權(quán)者的責任。 


按照《教育法》第七十一條規(guī)定,對不按照預算核撥教育經(jīng)費的,由同級人民政府限期核撥;情節(jié)嚴重的,對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法給予行政處分。對違反國家財政制度、財務制度,挪用、克扣教育經(jīng)費的,由上級機關(guān)責令限期歸還被挪用、克扣的經(jīng)費,并對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。


第三十五條【財務管理】 學校財務活動在校長的領(lǐng)導下,由學校財務部門統(tǒng)一管理。 
學校依據(jù)《事業(yè)單位財務規(guī)則》(財政部令第68號)和《中小學校財務制度》(財教〔2012〕489號),按照事業(yè)單位預算管理及相關(guān)規(guī)定制定內(nèi)部財務管理制度。


學校財會人員的任職條件、工作職責、工作權(quán)限、專業(yè)技術(shù)職務、任免獎罰,嚴格按照國家會計法律制度執(zhí)行。
學校基建項目、設(shè)施設(shè)備采購的決策程序為校長辦公會研究,行政會或教代會討論決定。


第三十六條【學校收費】 學校嚴格執(zhí)行國家收費政策,規(guī)范收費行為,按照有關(guān)部門確定的項目和標準收費,各項收入按照有關(guān)規(guī)定嚴格管理,行政事業(yè)性收入實行收費兩條線管理。嚴格落實收費公示制度。
學生伙食費按月收取,據(jù)實結(jié)算。 


第七章         附則 


第三十七條【制度體系建設(shè)】 學校建立健全本章程統(tǒng)領(lǐng)下的學校規(guī)章制度體系。教育教學、學生管理、教職工管理、財務管理、后勤管理、安全管理制度以及各種辦事程序、內(nèi)部組織的組織規(guī)則、活動程序、議事規(guī)則、應急管理等規(guī)章制度的立、改、廢均依民主程序進行。 


第三十八條【法制統(tǒng)一原則】 本章程未盡事宜按照法律、法規(guī)、規(guī)章及行業(yè)主管部門政策文件執(zhí)行。如有抵觸,以法律、法規(guī)、規(guī)章及行業(yè)主管部門規(guī)范性文件為準。 


第三十九條 【章程修訂程序】 本章程的修訂由學校行政會提出,經(jīng)教職工(代表)大會審議,全校教職工大會通過,報成都市金牛區(qū)教育局核準后生效。 


第四十條【章程解釋】 本章程由學校校委會負責解釋。 
第四十一條【公布實施】本章程經(jīng)成都市金牛區(qū)教育局核準,自公布之日起實施。

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